(ka) Audi Ingolstadt bringt zusammen mit dem vbm – Verband der Bayerischen Metall- und Elektroindustrie e. V., der Bundesagentur für Arbeit, dem Bayerischen Wirtschaftsministerium und Unternehmen der Verteidigungsindustrie Kompetenzen und Fachkräftebedarf in der Region zusammen. So entsteht mehr Flexibilität in der bayerischen Wirtschaft: Fachkräfte können dort wirken, wo sie gebraucht werden. Das neue Kooperationsmodell sichert Jobs, eröffnet Perspektiven und stärkt den Wirtschaftsstandort Bayern. Startschuss ist ein Marktplatz mit konkreten Einsatzmöglichkeiten für Audi-Mitarbeiterinnen und -Mitarbeiter in Ingolstadt.

Auf Initiative von Audi gehen Unternehmen aus der Region neue Wege in der Transformation: Gemeinsam mit Diehl Defence, MBDA, KNDS, dem vbm, dem Bayerischen Wirtschaftsministerium und der Bundesagentur für Arbeit wurde eine befristete, regionale Personalabgabe auf den Weg gebracht. Das Modell entstand im Arbeitsdialog zur Beschäftigungssicherung in Bayern.

Hinter der Sache steckt eine Herausforderung, die viele Unternehmen in der Transformation umtreibt: Personal- und Fachkräftebedarf verschiebt sich. In manchen Bereichen ändern sich Aufgaben und Anforderungen, woanders sucht man qualifizierte Fachkräfte. Der regionale Personaleinsatz schafft hier flexible Optionen, vorhandene Kompetenzen dort einzusetzen, wo sie gebraucht werden. Gleichzeitig bietet das Modell Entwicklungsperspektiven für Fachkräfte. Damit setzen die Partner neue Maßstäbe für eine unternehmensübergreifende Zusammenarbeit in der bayerischen Wirtschaft.

Beim ersten Einsatz des Modells können Audi-Mitarbeiterinnen und -Mitarbeiter für mindestens 24 Monate bei einem der beteiligten Unternehmen tätig sein. Sie bringen ihre Expertise ein, sammeln neue Aufgaben- und Arbeitsweisen, und können zusätzliche Kompetenzen erwerben. Gleichzeitig bleibt das Arbeitsverhältnis zu Audi bestehen, und eine Rückkehr nach dem Einsatz ist möglich. Die Teilnahme erfolgt freiwillig und nur mit Zustimmung von Mitarbeitenden, Audi und dem Partnerunternehmen.

Beim Karrieremarkt von AUDI AG am 29. und 30. Oktober in Ingolstadt können sich Audi-Beschäftigte an den Ständen von Diehl Defence, MBDA, KNDS sowie der Bundesagentur für Arbeit über Karrierewege, Qualifizierungen und Fördermöglichkeiten informieren. Mehr als 2.000 Anmeldungen zum Auftakt zeigen großes Interesse und Potenzial dieses Modells.

*Bildunterschrift: Anbringen der Audi Ringe am A2 e-tron in der Montage / Bild-Nr: A264574 · Copyright: AUDI AG

Quelle: AUDI AG / Pressemitteilung – Andrea Baldus